| Índice de Convenios Colectivos: Estatales - Autonómicos - Provinciales |
| Documento Nº 1 | |
| Tipología | ACTA |
| Vigencia a partir de | 01/01/2007 |
| Resumen | Acta de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo del sector de Hostelería de Cantabria. |
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| Documento Nº 2 | |
| Tipología | ACTA |
| Vigencia a partir de | 01/01/2007 |
| Resumen | Acta de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo del sector de Hostelería de Cantabria. |
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| Documento Nº 3 | |
| Tipología | CORRECCION DE ERRORES |
| Vigencia a partir de | 01/01/2007 |
| Resumen | Corrección de errror al anuncio publicado en el BOC número 41, de 27 de febrero de 2008, de Resolución disponiendo la inscripción en el Registro y publicación del Acta de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo del sector de Hostelería de Cantabria |
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| Documento Nº 4 | |
| Tipología | ACTA |
| Vigencia a partir de | 01/01/2007 |
| Resumen | Acta de la Comisión Negociadora del Convenio Colectivo del Sector de Hostelería de Cantabria |
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| Documento Nº 5 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2007 |
| Resumen | Revisión salarial definitiva 2007 y tablas salariales del convenio colectivo del sector Hostelería de Cantabria. |
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| Documento Nº 6 | |
| Tipología | CONVENIO COLECTIVO |
| En vigor | |
| Vigencia a partir de | 01/01/2007 |
| Resumen | Se incluyen en el sector de hostelería todas las empresas que independientemente de su titularidad y fines perseguidos, realicen en instalaciones fijas o móviles y tanto de manera permanente como ocasional, actividades de alojamiento en hoteles, hostales, residencias, apartamentos que presten algún servicio hostelero, balnearios,…… |
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| Documento Nº 7 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2006 |
| Resumen | Revisión salarial del Convenio Colectivo del sector de Hostelería de Cantabria para 2006. |
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| Documento Nº 8 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2005 |
| Resumen | Revisión salarial del año 2005 así como la correspondiente al 2006 del Convenio Colectivo del Sector de Hostelería. |
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| Documento Nº 9 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2004 |
| Resumen | Revisión salarial del convenio colectivo del sector de Hostelería de Cantabria. |
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| Documento Nº 10 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2004 |
| Resumen | Revisión salarial del Convenio colectivo del sector Hostelería de Cantabria, para el año 2004. |
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| Documento Nº 11 | |
| Tipología | CORRECCION DE ERRORES |
| Vigencia a partir de | 01/01/2003 |
| Resumen | Corrección de errores al anuncio publicado en el BOC número 197, de 14 de octubre de 2003, de Convenio Colectivo del Sector de Hostelería de Cantabria. |
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| Documento Nº 12 | |
| Tipología | CONVENIO COLECTIVO |
| Vigencia a partir de | 01/01/2003 |
| Resumen | El acuerdo es de aplicación a las empresas y trabajadores del sector de hostelería. Se incluyen en el sector de hostelería todas las empresas que independientemente de su titularidad y fines perseguidos, realicen en instalaciones fijas o móviles y tanto de manera permanente como ocasional, actividades de alojamiento en hoteles, hostales, residencias, apartamentos que presten algún servicio hostelero, balnearios, albergues, pensiones, moteles, alojamientos rurales, campings etc.. |
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| Documento Nº 13 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2002 |
| Resumen | Revisión salarial del Convenio colectivo del sector Hostelería de Cantabria para el año 2002. |
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| Documento Nº 14 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2002 |
| Resumen | Revisión salarial del Convenio colectivo del sector Hostelería de Cantabria para el año 2002. |
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| Documento Nº 15 | |
| Tipología | ACTA |
| Vigencia a partir de | 01/01/2001 |
| Resumen | Acta de la Comisión Paritaria del Convenio colectivo del sector de Hostelería de la Comunidad de Cantabria. |
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| Documento Nº 16 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/2000 |
| Resumen | Revisión salarial del Convenio Colectivo para los años 2.000-2.001. |
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| Documento Nº 17 | |
| Tipología | REVISION SALARIAL |
| Vigencia a partir de | 01/01/1999 |
| Resumen | Revisión salarial del Convenio colectivo del sector de Hostelería de Cantabria para los años 1999 y 2000. |
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| Documento Nº 18 | |
| Tipología | CONVENIO COLECTIVO |
| Vigencia a partir de | 01/01/1999 |
| Resumen | El acuerdo es de aplicación a las empresas y trabajadores del sector de hostelería. Se incluyen en el sector de hostelería todas las empresas que independientemente de su titularidad y fines perseguidos, realicen en instalaciones fijas o móviles y tanto de manera permanente como ocasional, actividades de alojamiento en hoteles, hostales, residencias, apartamentos que presten algún servicio hostelero, balnearios, albergues, pensiones, moteles, alojamientos rurales, campings y todos aquellos establecimientos que presten servicios de hospedaje en general; asimismo, se incluyen las empresas que presten servicios de productos listos para su consumo, tales como restaurantes, establecimientos de "catering", "colectividades", "de comidas rápidas", "pizzerias", hamburgueserías, creperías, etc. y cafés, bares, cafeterías, cervecerías, heladerías, chocolaterías, degustaciones, salones de té y similares, además de las salas de baile o discotecas, cafés-teatro, tablaos o similares; así como los servicios de comidas y/o bebidas en casinos, bingos; asimismo, billares y salones recreativos. La citada relación no es exhaustiva, por lo que es susceptible de ser ampliada o complementada con actividades no incluidas en ella que figuren en la clasificación de actividades económicas actual o futura. |
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